Choice of metadata IPR SMART
Page 1, Results: 8
Report on unfulfilled requests: 0
1.
Подробнее
Дорофеева, Л. И.
Организационное поведение : учебник / Дорофеева Л. И. - Москва : Ай Пи Ар Медиа, 2021. - 529 с. - ISBN 978-5-4497-1330-8 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.
ББК 65.290
Кл.слова (ненормированные):
групповое поведение -- корпоративная культура -- лидерство -- мотивация -- организационное изменение -- организационное поведение -- результативность -- самоменеджмент
Аннотация: Учебник содержит краткое изложение основных тем учебной дисциплины «Организационное поведение». Рассмотрены вопросы мотивации и результативности организации, формирования группового поведения, лидерства, самоменеджмента. Описаны типы организационных изменений, виды групп в организации и влияние корпоративной культуры на них. Разнообразный учебный материал позволяет применять активные формы обучения при обсуждении, закреплении изучаемых тем, для текущего и итогового контроля, а также для организации самостоятельной работы студентов. Подготовлен с учетом требований Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования. Учебник предназначен для студентов направлений подготовки 38.03.02 «Менеджмент», 38.03.03 «Управление персоналом», а также будет полезен для аспирантов и преподавателей. Кроме того, издание может быть использовано в учебном процессе обучающимися по другим направлениям подготовки и специальностям, учебными планами которых предусмотрено изучение данной дисциплины.
Дорофеева, Л. И.
Организационное поведение : учебник / Дорофеева Л. И. - Москва : Ай Пи Ар Медиа, 2021. - 529 с. - ISBN 978-5-4497-1330-8 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.
| УДК |
Кл.слова (ненормированные):
групповое поведение -- корпоративная культура -- лидерство -- мотивация -- организационное изменение -- организационное поведение -- результативность -- самоменеджмент
Аннотация: Учебник содержит краткое изложение основных тем учебной дисциплины «Организационное поведение». Рассмотрены вопросы мотивации и результативности организации, формирования группового поведения, лидерства, самоменеджмента. Описаны типы организационных изменений, виды групп в организации и влияние корпоративной культуры на них. Разнообразный учебный материал позволяет применять активные формы обучения при обсуждении, закреплении изучаемых тем, для текущего и итогового контроля, а также для организации самостоятельной работы студентов. Подготовлен с учетом требований Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования. Учебник предназначен для студентов направлений подготовки 38.03.02 «Менеджмент», 38.03.03 «Управление персоналом», а также будет полезен для аспирантов и преподавателей. Кроме того, издание может быть использовано в учебном процессе обучающимися по другим направлениям подготовки и специальностям, учебными планами которых предусмотрено изучение данной дисциплины.
2.
Подробнее
Романова, Е. В.
Психология управления. На пути к руководящей должности : учебное пособие / Романова Е. В. - Москва : Московский государственный строительный университет, Ай Пи Эр Медиа, ЭБС АСВ, 2015. - 136 с. - ISBN 978-5-7264-1032-6 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.
ББК 88.5
Кл.слова (ненормированные):
групповая работа -- психология -- психология управления -- управленческая деятельность
Аннотация: Представлено содержание двух разделов рабочей программы дисциплины «Психология»: «Личностно-психологические особенности субъекта управления» и «Психологический инструментарий руководства коллективом». Особое внимание уделено осознанию собственных психологических ресурсов в управленческой деятельности: самооценке, умственному и эмоциональному интеллекту, темпераменту, системе внутренней мотивации и конфликтности. Отдельно рассмотрены психологические особенности групповой работы и осуществления управленческого воздействия. Изложение теории сопровождается иллюстративным материалом, заданиями и вопросами для самопроверки. Для студентов очной и заочной формы обучения направлений подготовки 080200.62 Менеджмент и 230100.62 Информатика и вычислительная техника, изучающих дисциплину «Психология управления», также будет интересно широкому кругу читателей, решивших посвятить себя управленческой деятельности.
Романова, Е. В.
Психология управления. На пути к руководящей должности : учебное пособие / Романова Е. В. - Москва : Московский государственный строительный университет, Ай Пи Эр Медиа, ЭБС АСВ, 2015. - 136 с. - ISBN 978-5-7264-1032-6 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.
| УДК |
Кл.слова (ненормированные):
групповая работа -- психология -- психология управления -- управленческая деятельность
Аннотация: Представлено содержание двух разделов рабочей программы дисциплины «Психология»: «Личностно-психологические особенности субъекта управления» и «Психологический инструментарий руководства коллективом». Особое внимание уделено осознанию собственных психологических ресурсов в управленческой деятельности: самооценке, умственному и эмоциональному интеллекту, темпераменту, системе внутренней мотивации и конфликтности. Отдельно рассмотрены психологические особенности групповой работы и осуществления управленческого воздействия. Изложение теории сопровождается иллюстративным материалом, заданиями и вопросами для самопроверки. Для студентов очной и заочной формы обучения направлений подготовки 080200.62 Менеджмент и 230100.62 Информатика и вычислительная техника, изучающих дисциплину «Психология управления», также будет интересно широкому кругу читателей, решивших посвятить себя управленческой деятельности.
3.
Подробнее
Трусь, А. А.
Психология управления. Практикум : учебное пособие / Трусь А. А. - Минск : Вышэйшая школа, 2015. - 350 с. - ISBN 978-985-06-2643-1 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.
ББК 88.5
Кл.слова (ненормированные):
деятельность руководителя -- психология -- психология управления -- управленческий стиль
Аннотация: В учебном пособии предлагается широкий спектр управленческих и коммуникативных техник для эффективной работы руководителя и психолога в организационной реальности. Приведены многочисленные примеры из практики работы руководителей отечественных и зарубежных предприятий различных организационных звеньев. Анализируются предпосылки и факторы успешности деятельности руководителя, психологические особенности реализации им основных управленческих функций и оперативной работы с членами коллектива. Приложение включает опросник, анкету. В электронном приложении предлагается метод кейсов. Адресуется студентам, обучающимся по управленческим и психологическим специальностям. Будет интересно и полезно собственникам бизнеса, руководителям различных организационно-управленческих уровней, бизнес-тренерам и организационным консультантам, работающим в групповом и индивидуальном форматах.
Трусь, А. А.
Психология управления. Практикум : учебное пособие / Трусь А. А. - Минск : Вышэйшая школа, 2015. - 350 с. - ISBN 978-985-06-2643-1 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.
| УДК |
Кл.слова (ненормированные):
деятельность руководителя -- психология -- психология управления -- управленческий стиль
Аннотация: В учебном пособии предлагается широкий спектр управленческих и коммуникативных техник для эффективной работы руководителя и психолога в организационной реальности. Приведены многочисленные примеры из практики работы руководителей отечественных и зарубежных предприятий различных организационных звеньев. Анализируются предпосылки и факторы успешности деятельности руководителя, психологические особенности реализации им основных управленческих функций и оперативной работы с членами коллектива. Приложение включает опросник, анкету. В электронном приложении предлагается метод кейсов. Адресуется студентам, обучающимся по управленческим и психологическим специальностям. Будет интересно и полезно собственникам бизнеса, руководителям различных организационно-управленческих уровней, бизнес-тренерам и организационным консультантам, работающим в групповом и индивидуальном форматах.
4.
Подробнее
Шамис, В. А.
Организационное поведение : практикум / Шамис В. А. - Москва : Ай Пи Ар Медиа, 2023. - 192 с. - ISBN 978-5-4497-1821-1 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.
ББК 88.56
Кл.слова (ненормированные):
коммуникативное поведение -- лидерство -- мотивация -- организационное поведение -- персональное развитие -- управленческое общение
Аннотация: Настоящий практикум подготовлен для методического обеспечения практических занятий по дисциплине «Организационное поведение». Издание содержит деловые игры, упражнения и конкретные ситуации для развития практических навыков в области организационного поведения. В практикуме рассматриваются основы коммуникативного поведения в организации, мотивации персонала, лидерства в организации, управленческого общения, персонального развития в организации. Подготовлен в соответствии с требованиями Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования. Предназначен для студентов направлений подготовки 38.03.02 «Менеджмент» и 38.03.03 «Управление персоналом». Также будет полезен аспирантам и преподавателям экономических специальностей.
Доп.точки доступа:
Левкин, Г. Г.
Шамис, В. А.
Организационное поведение : практикум / Шамис В. А. - Москва : Ай Пи Ар Медиа, 2023. - 192 с. - ISBN 978-5-4497-1821-1 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.
| УДК |
Кл.слова (ненормированные):
коммуникативное поведение -- лидерство -- мотивация -- организационное поведение -- персональное развитие -- управленческое общение
Аннотация: Настоящий практикум подготовлен для методического обеспечения практических занятий по дисциплине «Организационное поведение». Издание содержит деловые игры, упражнения и конкретные ситуации для развития практических навыков в области организационного поведения. В практикуме рассматриваются основы коммуникативного поведения в организации, мотивации персонала, лидерства в организации, управленческого общения, персонального развития в организации. Подготовлен в соответствии с требованиями Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования. Предназначен для студентов направлений подготовки 38.03.02 «Менеджмент» и 38.03.03 «Управление персоналом». Также будет полезен аспирантам и преподавателям экономических специальностей.
Доп.точки доступа:
Левкин, Г. Г.
5.
Подробнее
Утенков, Г. Н.
Психология управления в деятельности правоохранительных органов : учебное пособие / Утенков Г. Н. - Москва : Ай Пи Ар Медиа, 2024. - 225 с. - ISBN 978-5-4497-2578-3 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.
ББК 88.566
Кл.слова (ненормированные):
мвд -- органы внутренних дел -- правоохранительные органы -- психология -- сотрудник -- управление -- юриспруденция
Аннотация: В учебном пособии рассматриваются принципы и методы психологической науки в сфере управления сотрудниками и подразделениями правоохранительных органов. Материалы пособия способствуют формированию психологической управленческой культуры, позволяющей руководителю эффективно осуществлять организационно-управленческую деятельность в профессиональной сфере. Подготовлено в соответствии с требованиями Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования. Предназначено для студентов, обучающихся по укрупненной группе специальностей и направлений подготовки высшего образования «Юриспруденция», изучающих дисциплину «Психология управления в деятельности правоохранительных органов», а также для специалистов профильных подразделений органов внутренних дел и иных правоохранительных органов.
Доп.точки доступа:
Утенков, Г. Г.
Кухарук, В. В.
Утенков, Г. Н.
Психология управления в деятельности правоохранительных органов : учебное пособие / Утенков Г. Н. - Москва : Ай Пи Ар Медиа, 2024. - 225 с. - ISBN 978-5-4497-2578-3 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.
| УДК |
Кл.слова (ненормированные):
мвд -- органы внутренних дел -- правоохранительные органы -- психология -- сотрудник -- управление -- юриспруденция
Аннотация: В учебном пособии рассматриваются принципы и методы психологической науки в сфере управления сотрудниками и подразделениями правоохранительных органов. Материалы пособия способствуют формированию психологической управленческой культуры, позволяющей руководителю эффективно осуществлять организационно-управленческую деятельность в профессиональной сфере. Подготовлено в соответствии с требованиями Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования. Предназначено для студентов, обучающихся по укрупненной группе специальностей и направлений подготовки высшего образования «Юриспруденция», изучающих дисциплину «Психология управления в деятельности правоохранительных органов», а также для специалистов профильных подразделений органов внутренних дел и иных правоохранительных органов.
Доп.точки доступа:
Утенков, Г. Г.
Кухарук, В. В.
6.
Подробнее
Романова, Е. В.
Психология управления: на пути к руководящей должности : учебное пособие / Романова Е. В. - Москва : МИСИ-МГСУ, Ай Пи Ар Медиа, ЭБС АСВ, 2024. - 136 с. - ISBN 978-5-7264-3462-9 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.
ББК 88.5
Кл.слова (ненормированные):
групповая работа -- психология -- психология управления -- руководящая должность -- управленческая деятельность
Аннотация: Представлено содержание двух разделов рабочей программы дисциплины «Психология»: «Личностно-психологические особенности субъекта управления» и «Психологический инструментарий руководства коллективом». Особое внимание уделено осознанию собственных психологических ресурсов в управленческой деятельности: самооценке, умственному и эмоциональному интеллекту, темпераменту, системе внутренней мотивации и конфликтности. Отдельно рассмотрены психологические особенности групповой работы и осуществления управленческого воздействия. Изложение теории сопровождается иллюстративным материалом, заданиями и вопросами для самопроверки. Для студентов очной и заочной формы обучения направлений подготовки «Менеджмент» и «Информатика и вычислительная техника», изучающих дисциплину «Психология управления», также будет интересно широкому кругу читателей, решивших посвятить себя управленческой деятельности.
Романова, Е. В.
Психология управления: на пути к руководящей должности : учебное пособие / Романова Е. В. - Москва : МИСИ-МГСУ, Ай Пи Ар Медиа, ЭБС АСВ, 2024. - 136 с. - ISBN 978-5-7264-3462-9 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.
| УДК |
Кл.слова (ненормированные):
групповая работа -- психология -- психология управления -- руководящая должность -- управленческая деятельность
Аннотация: Представлено содержание двух разделов рабочей программы дисциплины «Психология»: «Личностно-психологические особенности субъекта управления» и «Психологический инструментарий руководства коллективом». Особое внимание уделено осознанию собственных психологических ресурсов в управленческой деятельности: самооценке, умственному и эмоциональному интеллекту, темпераменту, системе внутренней мотивации и конфликтности. Отдельно рассмотрены психологические особенности групповой работы и осуществления управленческого воздействия. Изложение теории сопровождается иллюстративным материалом, заданиями и вопросами для самопроверки. Для студентов очной и заочной формы обучения направлений подготовки «Менеджмент» и «Информатика и вычислительная техника», изучающих дисциплину «Психология управления», также будет интересно широкому кругу читателей, решивших посвятить себя управленческой деятельности.
7.
Подробнее
Дорофеева, Л. И.
Организационное поведение : учебник / Дорофеева Л. И. - Москва : Ай Пи Ар Медиа, 2024. - 529 с. - ISBN 978-5-4497-3445-7 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.
ББК 65.290
Кл.слова (ненормированные):
групповое поведение -- корпоративная культура -- лидерство -- мотивация -- организационное изменение -- организационное поведение -- результативность -- самоменеджмент
Аннотация: Учебник содержит краткое изложение основных тем учебной дисциплины «Организационное поведение». Рассмотрены вопросы мотивации и результативности организации, формирования группового поведения, лидерства, самоменеджмента. Описаны типы организационных изменений, виды групп в организации и влияние корпоративной культуры на них. Разнообразный учебный материал позволяет применять активные формы обучения при обсуждении, закреплении изучаемых тем, для текущего и итогового контроля, а также для организации самостоятельной работы студентов. Подготовлен с учетом требований Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования. Учебник предназначен для студентов направлений подготовки «Менеджмент», «Управление персоналом», а также будет полезен для аспирантов и преподавателей. Кроме того, издание может быть использовано в учебном процессе обучающимися по другим направлениям подготовки и специальностям, учебными планами которых предусмотрено изучение данной дисциплины.
Дорофеева, Л. И.
Организационное поведение : учебник / Дорофеева Л. И. - Москва : Ай Пи Ар Медиа, 2024. - 529 с. - ISBN 978-5-4497-3445-7 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.
| УДК |
Кл.слова (ненормированные):
групповое поведение -- корпоративная культура -- лидерство -- мотивация -- организационное изменение -- организационное поведение -- результативность -- самоменеджмент
Аннотация: Учебник содержит краткое изложение основных тем учебной дисциплины «Организационное поведение». Рассмотрены вопросы мотивации и результативности организации, формирования группового поведения, лидерства, самоменеджмента. Описаны типы организационных изменений, виды групп в организации и влияние корпоративной культуры на них. Разнообразный учебный материал позволяет применять активные формы обучения при обсуждении, закреплении изучаемых тем, для текущего и итогового контроля, а также для организации самостоятельной работы студентов. Подготовлен с учетом требований Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования. Учебник предназначен для студентов направлений подготовки «Менеджмент», «Управление персоналом», а также будет полезен для аспирантов и преподавателей. Кроме того, издание может быть использовано в учебном процессе обучающимися по другим направлениям подготовки и специальностям, учебными планами которых предусмотрено изучение данной дисциплины.
8.
Подробнее
Розин, М.
Как спасти или погубить компанию за один день: технологии глубинной фасилитации для бизнеса / Розин М. - Москва : Альпина Паблишер, 2024. - 188 с. - ISBN 978-5-9614-0808-9 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.
ББК 65.290
Кл.слова (ненормированные):
глубинная фасилитация -- конструктивная дискуссия -- процедурная фасилитация -- психолог компании -- скрытый конфликт -- структурная фасилитация -- технология фасилитации -- фасилитатор
Аннотация: Сложные ситуации возникают в компаниях и в моменты кризиса, и в периоды роста. Руководителям и сотрудникам не всегда удается найти общий язык и прийти к консенсусу. В этот момент на помощь приходят фасилитаторы - люди, которые помогают наладить диалог в компании. Благодаря фасилитаторам участники дискуссии наконец слышат друг друга и приходят к конструктивному решению. Марк Розин - фасилитатор с 20-летним опытом работы. Он уверен, что фасилитатор может быть не просто посредником в разговоре между руководством и менеджментом. Фасилитатор становится психологом компании: помогает обнаружить скрытые конфликты между департаментами, мешающие развитию компании, и помогает найти приемлемые решения. Из книги вы узнаете о тонкостях работы фасилитаторов разных уровней. Она будет полезна практикующим фасилитаторам, руководителям компаний и всем тем, кто еще только задумывается заняться фасилитацией.
Доп.точки доступа:
Подобеда, В. \ред.\
Розин, М.
Как спасти или погубить компанию за один день: технологии глубинной фасилитации для бизнеса / Розин М. - Москва : Альпина Паблишер, 2024. - 188 с. - ISBN 978-5-9614-0808-9 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.
| УДК |
Кл.слова (ненормированные):
глубинная фасилитация -- конструктивная дискуссия -- процедурная фасилитация -- психолог компании -- скрытый конфликт -- структурная фасилитация -- технология фасилитации -- фасилитатор
Аннотация: Сложные ситуации возникают в компаниях и в моменты кризиса, и в периоды роста. Руководителям и сотрудникам не всегда удается найти общий язык и прийти к консенсусу. В этот момент на помощь приходят фасилитаторы - люди, которые помогают наладить диалог в компании. Благодаря фасилитаторам участники дискуссии наконец слышат друг друга и приходят к конструктивному решению. Марк Розин - фасилитатор с 20-летним опытом работы. Он уверен, что фасилитатор может быть не просто посредником в разговоре между руководством и менеджментом. Фасилитатор становится психологом компании: помогает обнаружить скрытые конфликты между департаментами, мешающие развитию компании, и помогает найти приемлемые решения. Из книги вы узнаете о тонкостях работы фасилитаторов разных уровней. Она будет полезна практикующим фасилитаторам, руководителям компаний и всем тем, кто еще только задумывается заняться фасилитацией.
Доп.точки доступа:
Подобеда, В. \ред.\
Page 1, Results: 8