Digital catalogue


 

Choice of metadata IPR SMART

Page 1, Results: 3

Report on unfulfilled requests: 0

116208
Грачев, А. В.
    Управление конфликтами в полиэтничной молодежной среде : монография / Грачев А. В. - Омск : Издательство ОмГПУ, 2020. - 96 с. - ISBN 978-5-8268-2264-7 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.

УДК
ББК 88.5

Кл.слова (ненормированные):
межэтнические отношения -- молодежная среда -- управление конфликтами
Аннотация: Монография подготовлена на основе исследований, проведенных при финансовой поддержке РФФИ, проект № 18-411-55006 р_а «Фактор этнической идентичности в контексте управления конфликтно-консенсусными процессами в полиэтничной молодежной среде». Предназначена для научных и практических работников, профессиональная деятельность которых связана с управлением этнонациональными процессами, руководителей образовательных организаций, журналистов, бакалавров, магистрантов и аспирантов, обучающихся по философским и конфликтологическим направлениям, а также для всех интересующихся проблемами этнокультурных особенностей регулирования конфликтов, в том числе конфликтов в молодежной среде.

Доп.точки доступа:
Овчинникова, О. И.
Овчинникова, Т. М.

Грачев, А. В. Управление конфликтами в полиэтничной молодежной среде [Электронный ресурс] : Монография / Грачев А. В., 2020. - 96 с.

1.

Грачев, А. В. Управление конфликтами в полиэтничной молодежной среде [Электронный ресурс] : Монография / Грачев А. В., 2020. - 96 с.

Open link to player


116208
Грачев, А. В.
    Управление конфликтами в полиэтничной молодежной среде : монография / Грачев А. В. - Омск : Издательство ОмГПУ, 2020. - 96 с. - ISBN 978-5-8268-2264-7 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.

УДК
ББК 88.5

Кл.слова (ненормированные):
межэтнические отношения -- молодежная среда -- управление конфликтами
Аннотация: Монография подготовлена на основе исследований, проведенных при финансовой поддержке РФФИ, проект № 18-411-55006 р_а «Фактор этнической идентичности в контексте управления конфликтно-консенсусными процессами в полиэтничной молодежной среде». Предназначена для научных и практических работников, профессиональная деятельность которых связана с управлением этнонациональными процессами, руководителей образовательных организаций, журналистов, бакалавров, магистрантов и аспирантов, обучающихся по философским и конфликтологическим направлениям, а также для всех интересующихся проблемами этнокультурных особенностей регулирования конфликтов, в том числе конфликтов в молодежной среде.

Доп.точки доступа:
Овчинникова, О. И.
Овчинникова, Т. М.

106719
Адлер, Ю. П.
    Менеджмент для достижения устойчивого успеха организации: управление конфликтами – задача менеджмента : учебное пособие / Адлер Ю. П. - Москва : Издательский Дом МИСиС, 2020. - 103 с. - ISBN 978-5-907226-62-3 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.

УДК
ББК 65.01

Кл.слова (ненормированные):
конфликтология -- менеджмент -- управление конфликтами -- управление персоналом
Аннотация: Среди задач, важных для менеджмента, есть задача, которая хорошо известна, но о которой говорят редко. Это задача управления конфликтами. Между тем, чем более «плоской» становится организация, тем эта задача становится актуальнее. Пока существовала многоступенчатая иерархическая структура, проблема конфликтов не проявляла себя очень ярко, поскольку всегда хватало начальников, которые охотно брались их улаживать, считая, и не без основания, что эта деятельность повышает их авторитет в глазах сотрудников. В более плоских структурах людям часто приходится улаживать возникающие конфликты самим – посредников может и не оказаться поблизости. Цель этого учебного пособия – стимулировать более интенсивное обсуждение проблемы конфликтов. В основу обсуждения положены две пионерские работы: созданная Владимиром Лефером «Алгебра конфликта» и разработанная Томасом Саати теория переговоров в области разоружения. Можно полагать, что математические модели – наиболее эффективный путь анализа конфликтов и управления ими. Учебное пособие предназначено студентам, аспирантам и специалистам, деятельность которых так или иначе может быть связана с конфликтами в настоящем или в будущем.

Адлер, Ю. П. Менеджмент для достижения устойчивого успеха организации: управление конфликтами – задача менеджмента [Электронный ресурс] : Учебное пособие / Адлер Ю. П., 2020. - 103 с.

2.

Адлер, Ю. П. Менеджмент для достижения устойчивого успеха организации: управление конфликтами – задача менеджмента [Электронный ресурс] : Учебное пособие / Адлер Ю. П., 2020. - 103 с.

Open link to player


106719
Адлер, Ю. П.
    Менеджмент для достижения устойчивого успеха организации: управление конфликтами – задача менеджмента : учебное пособие / Адлер Ю. П. - Москва : Издательский Дом МИСиС, 2020. - 103 с. - ISBN 978-5-907226-62-3 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.

УДК
ББК 65.01

Кл.слова (ненормированные):
конфликтология -- менеджмент -- управление конфликтами -- управление персоналом
Аннотация: Среди задач, важных для менеджмента, есть задача, которая хорошо известна, но о которой говорят редко. Это задача управления конфликтами. Между тем, чем более «плоской» становится организация, тем эта задача становится актуальнее. Пока существовала многоступенчатая иерархическая структура, проблема конфликтов не проявляла себя очень ярко, поскольку всегда хватало начальников, которые охотно брались их улаживать, считая, и не без основания, что эта деятельность повышает их авторитет в глазах сотрудников. В более плоских структурах людям часто приходится улаживать возникающие конфликты самим – посредников может и не оказаться поблизости. Цель этого учебного пособия – стимулировать более интенсивное обсуждение проблемы конфликтов. В основу обсуждения положены две пионерские работы: созданная Владимиром Лефером «Алгебра конфликта» и разработанная Томасом Саати теория переговоров в области разоружения. Можно полагать, что математические модели – наиболее эффективный путь анализа конфликтов и управления ими. Учебное пособие предназначено студентам, аспирантам и специалистам, деятельность которых так или иначе может быть связана с конфликтами в настоящем или в будущем.

137568
Гудилин, А. А.
    Менеджмент : практикум / Гудилин А. А. - Москва : Издательский Дом МИСиС, 2023. - 122 с. - Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.

УДК
ББК 65.050

Кл.слова (ненормированные):
менеджмент -- мотивация -- управление конфликтами -- управленческие решения
Аннотация: Практикум может быть использован при изучении общепрофессиональной дисциплины «Менеджмент». В краткой форме изложены основные вопросы теории менеджмента организации, функционирующей в рыночной среде. Предложены практические задания, характеризующие различные аспекты менеджмента. Задания даны в форме реальных ситуаций, основанных на опыте работы российских и зарубежных компаний, и в форме контрольных вопросов для закрепления теоретического материала. Практикум может быть рекомендован для студентов направлений бакалаврской подготовки 38.03.02 «Менеджмент», 38.03.01 «Экономика».
Доп.точки доступа:
Скрябин, О. О.
Трушина, Е. В.

Гудилин, А. А. Менеджмент [Электронный ресурс] : Практикум / Гудилин А. А., 2023. - 122 с.

3.

Гудилин, А. А. Менеджмент [Электронный ресурс] : Практикум / Гудилин А. А., 2023. - 122 с.


137568
Гудилин, А. А.
    Менеджмент : практикум / Гудилин А. А. - Москва : Издательский Дом МИСиС, 2023. - 122 с. - Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.

УДК
ББК 65.050

Кл.слова (ненормированные):
менеджмент -- мотивация -- управление конфликтами -- управленческие решения
Аннотация: Практикум может быть использован при изучении общепрофессиональной дисциплины «Менеджмент». В краткой форме изложены основные вопросы теории менеджмента организации, функционирующей в рыночной среде. Предложены практические задания, характеризующие различные аспекты менеджмента. Задания даны в форме реальных ситуаций, основанных на опыте работы российских и зарубежных компаний, и в форме контрольных вопросов для закрепления теоретического материала. Практикум может быть рекомендован для студентов направлений бакалаврской подготовки 38.03.02 «Менеджмент», 38.03.01 «Экономика».
Доп.точки доступа:
Скрябин, О. О.
Трушина, Е. В.

Page 1, Results: 3

 

All acquisitions for 
Or select a month