Электронный каталог


 

База данных: Каталог ЭБС IPR SMART

Страница 1, Результатов: 10

Отмеченные записи: 0

Шифр: Г23114 (Журнал)
Государственная служба и кадры [Текст]. - Москва : ЮНИТИ-ДАНА, 2013 - . - Журнал находится в Премиум-версии IPR SMART. - ISSN 2312-0444

Кл.слова (ненормированные): государственная служба -- кадровый потенциал -- кадровая проблема -- детальный акт -- кадровая политика
Аннотация: Освещение современных методов управление государственной службой и ее кадровым потенциалом, детальный разбор кадровых проблем, рекомендации по разработке детальных актов, публикация научных статей на соискание степеней доктора и кандидата наук. Тематики журнала: стимул государственности, кадровая политика, политика инноваций, модернизация: управление экономикой, управление территорией, национальная безопасность, политическая компетентность, культурный императив, нация: наука и образование, вызовы современности.
Зарегистрированы поступления:
2017  2016  2015  2014 

Государственная служба и кадры. - Журнал выходит с 2013г.

1.

Государственная служба и кадры. - Журнал выходит с 2013г.


Шифр: Г23114 (Журнал)
Государственная служба и кадры [Текст]. - Москва : ЮНИТИ-ДАНА, 2013 - . - Журнал находится в Премиум-версии IPR SMART. - ISSN 2312-0444

Кл.слова (ненормированные): государственная служба -- кадровый потенциал -- кадровая проблема -- детальный акт -- кадровая политика
Аннотация: Освещение современных методов управление государственной службой и ее кадровым потенциалом, детальный разбор кадровых проблем, рекомендации по разработке детальных актов, публикация научных статей на соискание степеней доктора и кандидата наук. Тематики журнала: стимул государственности, кадровая политика, политика инноваций, модернизация: управление экономикой, управление территорией, национальная безопасность, политическая компетентность, культурный императив, нация: наука и образование, вызовы современности.
Зарегистрированы поступления:
2017  2016  2015  2014 

121753
Беликова, И. П.
    Управление персоналом : учебное пособие / Беликова И. П. - Ставрополь : АГРУС, 2021. - 63 с. - Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.

УДК
ББК 65.240

Кл.слова (ненормированные):
адаптация -- кадровая политика -- кадровый потенциал -- менеджмент -- управление персоналом
Аннотация: В учебном пособии в краткой и доступной форме освещены все основные вопросы курса лекций предусмотренные государственным стандартом и рабочей программой по дисциплине «Управление персоналом». Пособие позволит быстро получить основные знания по дисциплине, а также качественно подготовиться к формам отчетности учебного плана. Учебное пособие предназначено для студентов, обучающихся по направлению бакалавриата 38.03.02 «Менеджмент».

Беликова, И. П. Управление персоналом [Электронный ресурс] : Учебное пособие / Беликова И. П., 2021. - 63 с.

2.

Беликова, И. П. Управление персоналом [Электронный ресурс] : Учебное пособие / Беликова И. П., 2021. - 63 с.


121753
Беликова, И. П.
    Управление персоналом : учебное пособие / Беликова И. П. - Ставрополь : АГРУС, 2021. - 63 с. - Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.

УДК
ББК 65.240

Кл.слова (ненормированные):
адаптация -- кадровая политика -- кадровый потенциал -- менеджмент -- управление персоналом
Аннотация: В учебном пособии в краткой и доступной форме освещены все основные вопросы курса лекций предусмотренные государственным стандартом и рабочей программой по дисциплине «Управление персоналом». Пособие позволит быстро получить основные знания по дисциплине, а также качественно подготовиться к формам отчетности учебного плана. Учебное пособие предназначено для студентов, обучающихся по направлению бакалавриата 38.03.02 «Менеджмент».

122265

    Управление персоналом в цифровой среде : монография / Александрова Н. А. - Екатеринбург : Уральский государственный университет путей сообщения, 2021. - 123 с. - ISBN 978-5-94614-493-3 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.

УДК
ББК 65.24

Кл.слова (ненормированные):
кадровый потенциал -- профессиональная компетенция -- управление персоналом -- цифровая среда -- цифровые технологии
Аннотация: Коллективная монография подготовлена кафедрой управления персоналом и социологии Уральского государственного университета путей сообщения. В ней рассматриваются проблемы методологии, теории и практики управления персоналом в цифровой среде. Большое внимание уделяется инновациям в управлении персоналом в условиях активного использования цифровых технологий, моделям профессиональных компетенций на примере транспортных предприятий, опыту российских организаций, технологиям, методам и инструментам обеспечения кадровой безопасности организаций. Результаты исследований имеют практическое значение для экспертов и специалистов в области управления кадровым потенциалом, организации трудовых процессов в условиях цифровизации. Рекомендуется специалистам, реализующим образовательные программы по управлению персоналом, аспирантам и студентам вузов для углубления знаний по изучаемым предметам. Монография может быть полезна читателям, которые интересуются решением актуальных проблем развития человеческих ресурсов в Российской Федерации.

Доп.точки доступа:
Александрова, Н. А.
Брюхова, О. Ю.
Васильцова, Л. И.
Внуковский, Н. И.
Волкова, Т. П.
Доценко, А. М.
Каштанова, Е. В.
Клепалова, Ю. И.
Колышев, А. С.
Лобачёва, А. С.
Махт, Н. Ф.
Ниязова, И. М.
Павлова, А. М.
Пугачёва, Н. В.
Родайкина, М. А.
Рачек, С. В.
Савченков, А. В.
Токарев, А. Г.
Уварина, Н. В.
Чернова, Н. В.
Васильцовой, Л. И. \ред.\
Александровой, Н. А. \ред.\

Управление персоналом в цифровой среде [Электронный ресурс] : Монография / Александрова Н. А., 2021. - 123 с.

3.

Управление персоналом в цифровой среде [Электронный ресурс] : Монография / Александрова Н. А., 2021. - 123 с.


122265

    Управление персоналом в цифровой среде : монография / Александрова Н. А. - Екатеринбург : Уральский государственный университет путей сообщения, 2021. - 123 с. - ISBN 978-5-94614-493-3 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.

УДК
ББК 65.24

Кл.слова (ненормированные):
кадровый потенциал -- профессиональная компетенция -- управление персоналом -- цифровая среда -- цифровые технологии
Аннотация: Коллективная монография подготовлена кафедрой управления персоналом и социологии Уральского государственного университета путей сообщения. В ней рассматриваются проблемы методологии, теории и практики управления персоналом в цифровой среде. Большое внимание уделяется инновациям в управлении персоналом в условиях активного использования цифровых технологий, моделям профессиональных компетенций на примере транспортных предприятий, опыту российских организаций, технологиям, методам и инструментам обеспечения кадровой безопасности организаций. Результаты исследований имеют практическое значение для экспертов и специалистов в области управления кадровым потенциалом, организации трудовых процессов в условиях цифровизации. Рекомендуется специалистам, реализующим образовательные программы по управлению персоналом, аспирантам и студентам вузов для углубления знаний по изучаемым предметам. Монография может быть полезна читателям, которые интересуются решением актуальных проблем развития человеческих ресурсов в Российской Федерации.

Доп.точки доступа:
Александрова, Н. А.
Брюхова, О. Ю.
Васильцова, Л. И.
Внуковский, Н. И.
Волкова, Т. П.
Доценко, А. М.
Каштанова, Е. В.
Клепалова, Ю. И.
Колышев, А. С.
Лобачёва, А. С.
Махт, Н. Ф.
Ниязова, И. М.
Павлова, А. М.
Пугачёва, Н. В.
Родайкина, М. А.
Рачек, С. В.
Савченков, А. В.
Токарев, А. Г.
Уварина, Н. В.
Чернова, Н. В.
Васильцовой, Л. И. \ред.\
Александровой, Н. А. \ред.\

109381

    Кадровый потенциал региона: методика статистической оценки, моделирования и прогнозирования : монография / Герасимов А. Н. - Ставрополь : АГРУС, 2019. - 140 с. - ISBN 978-5-9596-1529-1 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.

УДК
ББК 65.050

Кл.слова (ненормированные):
аграрный регион -- бизнес-структуры -- кадровый потенциал -- моделирование -- прогнозирование
Аннотация: Рассматриваются вопросы организации и проведения многомерных сравнений региональных бизнес-структур по уровню развития кадрового потенциала, построения комплексных эконометрических моделей развития кадрового потенциала Ставропольского края, прогнозирования основных показателей развития кадрового потенциала традиционно аграрного региона на долгосрочный период. В заключительной части осуществлено обоснование сценариев развития кадрового потенциала Ставропольского края и разработка комплекса мероприятий по повышению уровня кадрового обеспечения аграрных бизнес-структур. Для научных работников, преподавателей, аспирантов, магистров вузов, руководителей и специалистов региональных органов управления.

Доп.точки доступа:
Герасимов, А. Н.
Громов, Е. И.
Скрипниченко, Ю. С.
Григорьева, О. П.

Кадровый потенциал региона: методика статистической оценки, моделирования и прогнозирования [Электронный ресурс] : Монография / Герасимов А. Н., 2019. - 140 с.

4.

Кадровый потенциал региона: методика статистической оценки, моделирования и прогнозирования [Электронный ресурс] : Монография / Герасимов А. Н., 2019. - 140 с.


109381

    Кадровый потенциал региона: методика статистической оценки, моделирования и прогнозирования : монография / Герасимов А. Н. - Ставрополь : АГРУС, 2019. - 140 с. - ISBN 978-5-9596-1529-1 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.

УДК
ББК 65.050

Кл.слова (ненормированные):
аграрный регион -- бизнес-структуры -- кадровый потенциал -- моделирование -- прогнозирование
Аннотация: Рассматриваются вопросы организации и проведения многомерных сравнений региональных бизнес-структур по уровню развития кадрового потенциала, построения комплексных эконометрических моделей развития кадрового потенциала Ставропольского края, прогнозирования основных показателей развития кадрового потенциала традиционно аграрного региона на долгосрочный период. В заключительной части осуществлено обоснование сценариев развития кадрового потенциала Ставропольского края и разработка комплекса мероприятий по повышению уровня кадрового обеспечения аграрных бизнес-структур. Для научных работников, преподавателей, аспирантов, магистров вузов, руководителей и специалистов региональных органов управления.

Доп.точки доступа:
Герасимов, А. Н.
Громов, Е. И.
Скрипниченко, Ю. С.
Григорьева, О. П.

100058

    Модель системных изменений многоуровневого инженерного образования в контексте повышения качества : монография / Осипова С. И. - Красноярск : Сибирский федеральный университет, 2019. - 160 с. - ISBN 978-5-7638-4084-1 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.

УДК
ББК 74.4

Кл.слова (ненормированные):
инженерное образование -- кадровый потенциал -- качество -- системный подход -- учебный план
Аннотация: Исследованы, конкретизированы и обоснованы качественные теоретико-методологические изменения всех уровней инженерного образования. Предназначена работникам научно-образовательных организаций, аспирантам, докторантам и специалистам в области организации и управления сферой профессионального образования.

Доп.точки доступа:
Осипова, С. И.
Гафурова, Н. В.
Арнаутов, А. Д.
Бугаева, Т. П.
Лях, В. И.
Шубкина, О. Ю.
Осиповой, С. И. \ред.\

Модель системных изменений многоуровневого инженерного образования в контексте повышения качества [Электронный ресурс] : Монография / Осипова С. И., 2019. - 160 с.

5.

Модель системных изменений многоуровневого инженерного образования в контексте повышения качества [Электронный ресурс] : Монография / Осипова С. И., 2019. - 160 с.


100058

    Модель системных изменений многоуровневого инженерного образования в контексте повышения качества : монография / Осипова С. И. - Красноярск : Сибирский федеральный университет, 2019. - 160 с. - ISBN 978-5-7638-4084-1 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.

УДК
ББК 74.4

Кл.слова (ненормированные):
инженерное образование -- кадровый потенциал -- качество -- системный подход -- учебный план
Аннотация: Исследованы, конкретизированы и обоснованы качественные теоретико-методологические изменения всех уровней инженерного образования. Предназначена работникам научно-образовательных организаций, аспирантам, докторантам и специалистам в области организации и управления сферой профессионального образования.

Доп.точки доступа:
Осипова, С. И.
Гафурова, Н. В.
Арнаутов, А. Д.
Бугаева, Т. П.
Лях, В. И.
Шубкина, О. Ю.
Осиповой, С. И. \ред.\

93186
Любкина, Е. О.
    Компетентностный потенциал таможенных органов государств-членов ЕАЭС : монография / Любкина Е. О. - Москва : Российская таможенная академия, 2018. - 108 с. - ISBN 978-5-9590-1039-3 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.

УДК
ББК 67.401

Кл.слова (ненормированные):
дистанционное обучение -- еаэс -- кадровый потенциал -- компетентностный потенциал -- оценка компетентности -- потенциал персонала -- таможенная служба -- таможенные органы -- управление персоналом -- экономический союз
Аннотация: В монографии сформулированы теоретические основы компетентностного подхода к оценке кадрового потенциала таможенных органов государств-членов ЕАЭС. Представлены методологические основы анализа компетентностного потенциала должностных лиц таможенных органов на основе опыта таможенных служб Российской Федерации и Республики Казахстан. Предназначена для руководящих работников и специалистов таможенных органов, преподавателей, а также студентов, обучающихся по специальности «Таможенное дело», аспирантов и слушателей ИДОПиПК.

Любкина, Е. О. Компетентностный потенциал таможенных органов государств-членов ЕАЭС [Электронный ресурс] : Монография / Любкина Е. О., 2018. - 108 с.

6.

Любкина, Е. О. Компетентностный потенциал таможенных органов государств-членов ЕАЭС [Электронный ресурс] : Монография / Любкина Е. О., 2018. - 108 с.


93186
Любкина, Е. О.
    Компетентностный потенциал таможенных органов государств-членов ЕАЭС : монография / Любкина Е. О. - Москва : Российская таможенная академия, 2018. - 108 с. - ISBN 978-5-9590-1039-3 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.

УДК
ББК 67.401

Кл.слова (ненормированные):
дистанционное обучение -- еаэс -- кадровый потенциал -- компетентностный потенциал -- оценка компетентности -- потенциал персонала -- таможенная служба -- таможенные органы -- управление персоналом -- экономический союз
Аннотация: В монографии сформулированы теоретические основы компетентностного подхода к оценке кадрового потенциала таможенных органов государств-членов ЕАЭС. Представлены методологические основы анализа компетентностного потенциала должностных лиц таможенных органов на основе опыта таможенных служб Российской Федерации и Республики Казахстан. Предназначена для руководящих работников и специалистов таможенных органов, преподавателей, а также студентов, обучающихся по специальности «Таможенное дело», аспирантов и слушателей ИДОПиПК.

78922
Кузнецова, В. Б.
    Функционально-стоимостный анализ системы и технологии управления персоналом : учебное пособие для вузов / Кузнецова В. Б. - Оренбург : Оренбургский государственный университет, ЭБС АСВ, 2016. - 141 с. - ISBN 978-5-7410-1414-1 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.

УДК
ББК 65.29

Кл.слова (ненормированные):
кадровый потенциал -- персонал -- предприятие -- технология -- фса
Аннотация: В учебном пособии рассмотрены основные вопросы функционально-стоимостного анализа, повышения эффективности управления персоналом: понятие функционально-стоимостного анализа, функционально-стоимостный анализ в процессе управления персоналом, эффективность использования функционально-стоимостного анализа и ее оценка. Учебное пособие подготовлено для преподавания дисциплины «Функционально-стоимостный анализ системы и технологии управления персоналом» студентам направления «Управление персоналом», обучающимся по профилю магистратуры «Управление человеческими ресурсами» всех форм обучения. Учебное пособие может быть использовано для студентов других экономических специальностей, аспирантов, научных сотрудников, педагогических работников и специалистов предприятий и организаций.

Доп.точки доступа:
Корабейников, И. Н.

Кузнецова, В. Б. Функционально-стоимостный анализ системы и технологии управления персоналом [Электронный ресурс] : Учебное пособие для вузов / Кузнецова В. Б., 2016. - 141 с.

7.

Кузнецова, В. Б. Функционально-стоимостный анализ системы и технологии управления персоналом [Электронный ресурс] : Учебное пособие для вузов / Кузнецова В. Б., 2016. - 141 с.


78922
Кузнецова, В. Б.
    Функционально-стоимостный анализ системы и технологии управления персоналом : учебное пособие для вузов / Кузнецова В. Б. - Оренбург : Оренбургский государственный университет, ЭБС АСВ, 2016. - 141 с. - ISBN 978-5-7410-1414-1 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.

УДК
ББК 65.29

Кл.слова (ненормированные):
кадровый потенциал -- персонал -- предприятие -- технология -- фса
Аннотация: В учебном пособии рассмотрены основные вопросы функционально-стоимостного анализа, повышения эффективности управления персоналом: понятие функционально-стоимостного анализа, функционально-стоимостный анализ в процессе управления персоналом, эффективность использования функционально-стоимостного анализа и ее оценка. Учебное пособие подготовлено для преподавания дисциплины «Функционально-стоимостный анализ системы и технологии управления персоналом» студентам направления «Управление персоналом», обучающимся по профилю магистратуры «Управление человеческими ресурсами» всех форм обучения. Учебное пособие может быть использовано для студентов других экономических специальностей, аспирантов, научных сотрудников, педагогических работников и специалистов предприятий и организаций.

Доп.точки доступа:
Корабейников, И. Н.

91154
Горбунова, Ю. Н.
    Экономика управления персоналом : учебное пособие / Горбунова Ю. Н. - Самара : Самарский государственный технический университет, ЭБС АСВ, 2016. - 119 с. - Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.

УДК
ББК 65.29

Кл.слова (ненормированные):
адаптация -- кадровый потенциал -- организационная культура -- персонал -- регламентация -- экономика
Аннотация: Предназначено для обучающихся направлений подготовки 38.03.03 Управление персоналом (уровень бакалавриата), 38.03.04 Государственное и муниципальное управление (уровень бакалавриата). Целью пособия является формирование у студентов знаний, умений и компетенций, необходимых для решения практических задач по управлению персоналом в организациях на основе метода функционально-стоимостного анализа. Материалы пособия могут быть использованы при изучении таких дисциплин, как «Экономика управления персоналом», «Управление персоналом организации», «Организационное поведение», «Организационная культура», «Экономика организации».

Доп.точки доступа:
Гагаринская, Г. П.
Верещагина, С. С.

Горбунова, Ю. Н. Экономика управления персоналом [Электронный ресурс] : Учебное пособие / Горбунова Ю. Н., 2016. - 119 с.

8.

Горбунова, Ю. Н. Экономика управления персоналом [Электронный ресурс] : Учебное пособие / Горбунова Ю. Н., 2016. - 119 с.


91154
Горбунова, Ю. Н.
    Экономика управления персоналом : учебное пособие / Горбунова Ю. Н. - Самара : Самарский государственный технический университет, ЭБС АСВ, 2016. - 119 с. - Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.

УДК
ББК 65.29

Кл.слова (ненормированные):
адаптация -- кадровый потенциал -- организационная культура -- персонал -- регламентация -- экономика
Аннотация: Предназначено для обучающихся направлений подготовки 38.03.03 Управление персоналом (уровень бакалавриата), 38.03.04 Государственное и муниципальное управление (уровень бакалавриата). Целью пособия является формирование у студентов знаний, умений и компетенций, необходимых для решения практических задач по управлению персоналом в организациях на основе метода функционально-стоимостного анализа. Материалы пособия могут быть использованы при изучении таких дисциплин, как «Экономика управления персоналом», «Управление персоналом организации», «Организационное поведение», «Организационная культура», «Экономика организации».

Доп.точки доступа:
Гагаринская, Г. П.
Верещагина, С. С.

116475
Ильина, Е. В.
    Основы менеджмента в архитектуре и градостроительстве : учебное пособие для СПО / Ильина Е. В. - Москва : Ай Пи Ар Медиа, 2022. - 95 с. - ISBN 978-5-4497-1492-3 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.

УДК
ББК 65.31

Кл.слова (ненормированные):
архитектура -- кадровый потенциал -- менеджмент -- проектирование -- строительство -- управление
Аннотация: В учебном пособии рассмотрены общие теоретические вопросы менеджмента и основные концепции в области управления, раскрыто содержание всех компонентов управленческой деятельности. Подробно описана специфика управления в архитектуре, представлен жизненный цикл проекта и управление кадровым потенциалом. Издание также содержит практические задания, вопросы и тестовые задания. Учебное пособие предназначено для студентов, обучающихся по специальности среднего профессионального образования 07.02.01 «Архитектура», а также по укрупненной группе профессий и специальностей 08.00.00 «Техника и технологии строительства», изучающих дисциплину «Основы менеджмента».

Доп.точки доступа:
Афанасьева, А. Н.

Ильина, Е. В. Основы менеджмента в архитектуре и градостроительстве [Электронный ресурс] : Учебное пособие для СПО / Ильина Е. В., 2022. - 95 с.

9.

Ильина, Е. В. Основы менеджмента в архитектуре и градостроительстве [Электронный ресурс] : Учебное пособие для СПО / Ильина Е. В., 2022. - 95 с.


116475
Ильина, Е. В.
    Основы менеджмента в архитектуре и градостроительстве : учебное пособие для СПО / Ильина Е. В. - Москва : Ай Пи Ар Медиа, 2022. - 95 с. - ISBN 978-5-4497-1492-3 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.

УДК
ББК 65.31

Кл.слова (ненормированные):
архитектура -- кадровый потенциал -- менеджмент -- проектирование -- строительство -- управление
Аннотация: В учебном пособии рассмотрены общие теоретические вопросы менеджмента и основные концепции в области управления, раскрыто содержание всех компонентов управленческой деятельности. Подробно описана специфика управления в архитектуре, представлен жизненный цикл проекта и управление кадровым потенциалом. Издание также содержит практические задания, вопросы и тестовые задания. Учебное пособие предназначено для студентов, обучающихся по специальности среднего профессионального образования 07.02.01 «Архитектура», а также по укрупненной группе профессий и специальностей 08.00.00 «Техника и технологии строительства», изучающих дисциплину «Основы менеджмента».

Доп.точки доступа:
Афанасьева, А. Н.

94584
Горбунова, Г. В.
    Экономика организации : учебное пособие / Горбунова Г. В. - Москва : Прометей, 2018. - 164 с. - ISBN 978-5-907003-30-9 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.

УДК
ББК 65.052

Кл.слова (ненормированные):
внешнеэкономическая деятельность -- имущество организации -- кадровый потенциал -- логистика организации -- производственная мощность -- производственная программа -- рентабельность организации -- ценовая политика -- экономика организации
Аннотация: Учебное пособие по дисциплине «Экономика организации» составлено в соответствии с Государственными требованиями к минимуму содержания и уровню подготовки выпускников по специальностям: 38.02.06 «Финансы», 38.02.07 «Банковское дело», 38.02.02 «Страховое дело (по отраслям)», 38.02.01 «Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)». Учебно-практическое пособие предназначено для формирования у будущих специалистов знаний в области экономических основ функционирования организаций в условиях рынка. Рассматриваются понятие и организационно-правовые положения юридических лиц, ресурсы организации и показатели их использования, анализируются экономические результаты деятельности организации.

Горбунова, Г. В. Экономика организации [Электронный ресурс] : Учебное пособие / Горбунова Г. В., 2018. - 164 с.

10.

Горбунова, Г. В. Экономика организации [Электронный ресурс] : Учебное пособие / Горбунова Г. В., 2018. - 164 с.


94584
Горбунова, Г. В.
    Экономика организации : учебное пособие / Горбунова Г. В. - Москва : Прометей, 2018. - 164 с. - ISBN 978-5-907003-30-9 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.

УДК
ББК 65.052

Кл.слова (ненормированные):
внешнеэкономическая деятельность -- имущество организации -- кадровый потенциал -- логистика организации -- производственная мощность -- производственная программа -- рентабельность организации -- ценовая политика -- экономика организации
Аннотация: Учебное пособие по дисциплине «Экономика организации» составлено в соответствии с Государственными требованиями к минимуму содержания и уровню подготовки выпускников по специальностям: 38.02.06 «Финансы», 38.02.07 «Банковское дело», 38.02.02 «Страховое дело (по отраслям)», 38.02.01 «Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)». Учебно-практическое пособие предназначено для формирования у будущих специалистов знаний в области экономических основ функционирования организаций в условиях рынка. Рассматриваются понятие и организационно-правовые положения юридических лиц, ресурсы организации и показатели их использования, анализируются экономические результаты деятельности организации.

Страница 1, Результатов: 10

 

Все поступления за 
Или выберите интересующий месяц